WORKSTYLE INNOVATION PROJECTSは、働き方の課題解決プロセスをご体感いただく場です。
ここでは、働き方改革を実践したプロジェクトリーダーたちが歩んできた
「成果を生み出すまでの道のり」に触れていただく場と、
課題ごとのセミナーを通して解決策の種を見つけていただく場を考えています。
WORKSTYLE INNOVATION PROJECTSは、働き方の課題解決プロセスをご体感いただく場です。
ここでは、働き方改革を実践したプロジェクトリーダーたちが歩んできた
「成果を生み出すまでの道のり」に触れていただく場と、
課題ごとのセミナーを通して解決策の種を見つけていただく場を考えています。
新型コロナウイルスが長期化し、「テレワーク疲れ」等も問題となっている中、オフィスのあり方を改めて考える企業も多いのではないのでしょうか?実際に今、他の企業はオフィスをどう捉え、移転・リニューアルをどのように実施しているのか。今回は、日々多数企業に接し企業の最前線の動向をよく知る、オフィス業界第一線で活躍中の営業が登壇。最新事例をもとに、現在のオフィストレンド、今後オフィスが果たすべき役割について語ります。
環境変化の激しい現在、工場の働き方、働く場を見直しする企業が増えています。特に注目が集まるのが、"食堂"。ただ、食事をする場所ではなく、『快適』で『多目的な活用』ができる空間にリニューアルし、ワーカーの『満足度』と『生産性』の向上を実現しています。本セミナーでは、工場の食堂に注目が集まる背景から、リニューアルのポイントまで一部事例と合わせてご紹介します。
今後の働き方、オフィスはどう変わるのだろうか?新たな感染症、自然災害等、推測不可能なことが多いこれからの不確実時代に、テレワークを含めた働き方の「柔軟性」に注目が集まっています。本セミナーでは、場所や時間を選択して働くABW(Activity Based Working)の働き方の実態や良さ、また働き方を支えるオフィスはどういう空間か、コクヨ品川オフィス、「THE CAMPUS」を事例にお届けします。
テレワークを導入し営業メンバーが多く働く霞が関オフィス。様々な働き方にチャレンジし、カイゼンし続けているオフィスの働き方の課題から、オフィスコンセプト、働く空間をご紹介します。また、今実施しているWithコロナ対策の一部もご紹介します!
どんなに準備、計画してつくったオフィスでも、時間が経過すると使い勝手の悪さ、不都合が日々表面化してきます。セミナーでは、そんな日常的なオフィスの問題を解決し、常にオフィス環境を快適な状態に維持し続ける運営維持のポイント、働きやすいオフィスづくりのポイントをご紹介します。
テレワーク導入が進む中、アフターコロナにオフィス面積の縮小を検討される企業も増えています。オフィスの移転は、面積を縮小する移転とはいえ、企業にとって一大イベントです。規模の大小に関わらず、現状オフィスの解約、移転先の選定、契約書類当の確認など、移転担当者は様々な業務を円滑に進めなければなりません。本セミナーでは、移転のプロセスでやるべきことのポイントをご紹介します。
さあ、つながり再構築!
コロナ禍で、私たちの暮らし方も働き方も、新たなスタイルの模索が続いています。
そこには、固定観念にとらわれない働き方や働きがい、今までにない「働く」の幸せや可能性が生まれるはずです。
この分岐点で、企業とワーカーは、企業と社会は、新たな「つながり」をつくっていけるか。
コクヨはみなさんと考えます。
例えば、一人ひとりのWell-Beingと働き方、個人のパーパスと働きがい、ボーダレスなオフィスと社会。
これからますます大切になる「働く」のつながりを、もう一度見つめ、話し、これからの普通に。
この秋も「働くのミライ会議」は新たなアクションや気づきを語り合う場に。
今だからこそ、「働く」のつながりを強く、新しく、再構築。